Ші змінить ринок праці: які фахівці стануть непотрібними
Українцям розповіли, кого можуть звільнити в найближчі п’ять років і як цього не допустити.
Штучний інтелект (ШІ) стрімко увірвався в наше життя і змінив його до невпізнання. Сьогодні штучний інтелект може впоратися з великою кількістю завдань, які раніше виконували лише люди. Крім того, представників деяких професій попередили, що вони залишаться безробітними до 2030 року.
Кого може звільнити штучний інтелект?
Кілька днів тому CNN оприлюднив статистику про те, що приблизно 41% компаній у всьому світі, включно з багатьма українськими компаніями, суттєво звільнять працівників у найближчі п’ять років. Обов’язки звільнених експертів повністю візьме на себе штучний інтелект. Завдяки такій автоматизації завдань, перш за все, постраждають такі аспекти:
Працівники поштової служби;
Спеціаліст з оплати праці;
відповідальний секретар;
юрисконсульт;
графічний дизайнер;
Як уникнути звільнення?
Для експертів навчання є єдиним способом зберегти роботу, оскільки незабаром їхні послуги можуть бути замінені інструментами ШІ. Експерти в області штучного інтелекту вже зараз коштують цілий статок, а попит на них з роками тільки зростає. особливо:
70% компаній готові наймати розробників, які спеціалізуються на створенні інструментів ШІ;
62% компаній активно шукають експертів, які вміють використовувати технології AI.
Навчитися виконувати свою роботу швидше та ефективніше за допомогою штучного інтелекту — це найкращий спосіб уникнути звільнення та значно збільшити свій дохід. Зрештою, багато рутинних завдань можна автоматизувати, тим самим зменшуючи час виконання та ризик помилок.
Де навчитися користуватися штучним інтелектом?
Згідно з результатами опитування, проведеного Всесвітнім економічним форумом (WEF), близько 77% компаній готові витрачати власні ресурси на перенавчання своїх співробітників. Тому фахівцям не доводиться шукати, де навчитися новому ремеслу. Самі роботодавці запустять курси підвищення кваліфікації, щоб навчити їх використовувати інструменти ШІ.
Підвищуючи кваліфікацію наявних співробітників і змінюючи їхні функції, провідні українські та світові компанії планують досягти значного економічного зростання. Адже за допомогою технології штучного інтелекту можна значно прискорити такі процеси, як аналіз даних, розробка цифрових продуктів, автоматизоване управління системою тощо та покращити безпеку мережі.
